Fundação Instituto de Administração
Spezialisierung Leadership for the future
Fundação Instituto de Administração

Spezialisierung Leadership for the future

Improve your leadership skills. Open your mind to diverse leadership styles and master a transformation mindset.

Viviane Mansi
Alfredo Castro

Dozenten: Viviane Mansi

Bei Coursera Plus enthalten

Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema
4.8

(17 Bewertungen)

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
4 months to complete
unter 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Stufe Anfänger
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Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Stakeholder Engagement
  • Kategorie: Stakeholder Communications
  • Kategorie: Public Relations
  • Kategorie: Business Transformation
  • Kategorie: Influencing
  • Kategorie: Business Communication
  • Kategorie: Organizational Change
  • Kategorie: Leadership
  • Kategorie: Mentorship
  • Kategorie: Corporate Communications
  • Kategorie: Strategic Communication
  • Kategorie: Strategic Leadership

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Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse.

  • Erlernen Sie gefragte Kompetenzen von Universitäten und Branchenexperten.
  • Erlernen Sie ein Thema oder ein Tool mit echten Projekten.
  • Entwickeln Sie ein fundiertes Verständnisse der Kernkonzepte.
  • Erwerben Sie ein Karrierezertifikat von Fundação Instituto de Administração.

Spezialisierung - 4 Kursreihen

Leadership and Disruption

Leadership and Disruption

KURS 115 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Use LAB (Learn, Apply and Benefit) as a model for your development and storytelling as a powerful tool to engage and motivate.

  • Learn new competencies for the Great Reset scenario while determining the leadership brand, and know how you can apply “delegation”.

  • Apply a practical model to enhance your leadership style and generate business impacts: Autonomy, Reality, Task, defined by the A.R.T. of leadership.

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Innovation
Kategorie: Strategic Leadership
Kategorie: Delegation Skills
Kategorie: Storytelling
Kategorie: Digital Transformation
Kategorie: Constructive Feedback
Kategorie: Adaptability
Kategorie: Business Leadership
Kategorie: Leadership
Kategorie: Team Leadership
Kategorie: Professional Development
Kategorie: Personal Development
Kategorie: Strategic Communication
Kategorie: Lifelong Learning
Kategorie: Team Management
Kategorie: Organizational Leadership
Kategorie: Organizational Change
Kategorie: Virtual Teams
Kategorie: Leadership and Management
Kategorie: Business Transformation

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Internal Communications
Kategorie: Communication
Kategorie: Stakeholder Communications
Kategorie: Leadership
Kategorie: Stakeholder Engagement
Kategorie: Strategic Communication
Kategorie: Public Relations
Kategorie: Corporate Communications
Kategorie: Employee Engagement
Kategorie: Business Leadership
Kategorie: Media Relations
Kategorie: Crisis Management
Kategorie: Business Communication
Career Management

Career Management

KURS 324 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Collaboration
Kategorie: Branding
Kategorie: Coaching
Kategorie: Professional Networking
Kategorie: Personal Development
Kategorie: Self-Awareness
Kategorie: Goal Setting
Kategorie: Employee Engagement
Kategorie: Human Resources
Kategorie: Talent Management
Kategorie: Strategic Leadership
Kategorie: Lifelong Learning
Kategorie: Professional Development
Kategorie: Strategic Communication
Kategorie: Adaptability
Kategorie: Influencing
Kategorie: Brand Strategy
Kategorie: Business Management
Kategorie: Storytelling
Kategorie: Mentorship
Leading Transformation

Leading Transformation

KURS 418 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Leadership
Kategorie: Business Transformation
Kategorie: Environmental Social And Corporate Governance (ESG)
Kategorie: Communication
Kategorie: Change Management
Kategorie: Organizational Change
Kategorie: Business Process
Kategorie: Overcoming Obstacles
Kategorie: Business Leadership
Kategorie: Business Communication
Kategorie: Culture Transformation
Kategorie: Drive Engagement
Kategorie: Strategic Leadership

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Dozenten

Viviane Mansi
Fundação Instituto de Administração
2 Kurse689 Lernende

von

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
Coursera Plus

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Häufig gestellte Fragen